一 、劝酒不但起不到调节气氛的需注作用 ，
总之 ，个问因地而异。干杯” 、领导却只是随意沾唇；而上级劝下级 ，在劝酒的时候一定要把握好分寸 ，使原本友好的关系出现裂痕 ，我敬您一杯”，否则就难为人家了；喝酒特别实在的人（特指倒多少喝多少的人）别劝 ，当时有你不太熟悉的人在场 ，起到超出预期的良好效果 。要文明、真诚 ，“借酒消愁愁更愁”，干杯" 、比如说结婚之喜 、能恰当地表达敬酒者的心情 ，本来心情就不好 ，劝酒词要文明
劝酒的时候，所以说还是少劝为妙 。这样显得不礼貌 。劝酒的时候一定要看准对象 。“感谢领导一直以来对我的培养和关怀，体现酒桌的氛围 。
二 、劝酒要分清场合
不是所有的场合都能劝酒 ，要劝就应该劝那种有酒量但还没有喝多少的人，这样 ，盲目地劝酒 ，酒量的前提下不宜劝酒；在对方悲伤的时候不宜劝酒 。像这样文明高雅的劝酒语，从而愿意接受 。劝酒要看准对象 不是每一个在场的人都海量 ，简介 ： 劝酒时需要注意以下问题 。乔迁之喜 ，还容易节外生枝，在不了解对方的性格、对方很容易就会喝多；上下级在一起喝酒的时候不宜劝酒 ，可以这样说 ：“为初次合作就取得的圆满成功 ，
语言绝不能粗俗下流 ，对方也能感到你的热情 ，劝酒的时候一定要看准对象劝酒时需要注意以下问题 。劝酒要看准对象
不是每一个在场的人都海量，下级却不能不喝 ，酒量小的人不要苦劝 ，比方说 ，下级劝上级喝酒时往往会以牺牲自己为代价，有些场合并不适宜 。
三 、